Inschrijven

Home

Positief bekeken! Ontdek en train je talenten.

Wat is Positief bekeken! Ontdek en train je talenten?

Positief bekeken! Ontdek en train je talenten’ is een training ontwikkeld door, voor en in co-creatie met mensen met ervaringskennis op het gebied van mentale klachten in de breedste zin van het woord.

De training is gebaseerd op (zelf uitgevoerd) wetenschappelijk onderzoek naar de Positieve Psychologie en focust op die zaken die goed gaan in het leven, zonder te ontkennen dat er ook zaken niet goed gaan. 

De training richt zich op het (her)ontdekken en ontwikkelen van persoonlijke talenten en kwaliteiten  en biedt mogelijkheden om deze te kunnen benutten in de praktijk. Zodoende worden talenten echt sterke kanten en wordt datgene wat goed gaat een groter deel van je leven.

Hoe dan?

Door gebruik te maken van wetenschappelijk bewezen theorie in combinatie met bewezen effectieve individuele en groepsoefeningen vergroot deze training het welbevinden, empowerment en de veerkracht van de deelnemers.

Voor het (her)ontdekken van talenten worden verschillende didactische werkvormen gebruikt welke een bewezen effect hebben op algeheel welbevinden. In de training is er een balans tussen individuele opdrachten en groepsopdrachten. Voor het inzetten van (her)ontdekte talenten en deze zodoende te ontwikkelen tot sterke kanten wordt gebruik gemaakt van de welbevindentheorie van Martin Seligman, de grondlegger van de Positieve Psychologie. Deze theorie maakt gebruik van vijf levensgebieden. Wanneer je allen van deze levensgebieden een invulling geeft wordt je welbevinden en levensgeluk vergroot.

De levensgebieden zijn:

1. Een plezierig leven, hierbij staat het ervaren van positieve emoties centraal
2. Een betrokken leven, hierbij staat het bereiken van een staat van flow centraal
3. Een zinvol leven, hierbij staat centraal dat je je onderdeel voelt van een groter geheel
4. Het aangaan van relaties waarbij het delen van positieve ervaringen centraal staat
5. Het bereiken van doelen waarbij zelfvolharding en commitment centraal staan

Deelnemers aan de training maken zelfgekozen (grote of kleine) doelen binnen deze levensgebieden en kiezen zelf welke (her)ontdekte talenten en sterke kanten zij willen in zetten om deze doelen te bereiken. In meerdere bijeenkomsten wordt gewerkt aan het (her)ontdekken van talenten en sterke kanten, het ontwikkelen van doelen en het invulling geven aan de levensgebieden.

Wat onderscheidt deze training van andere trainingen?

Positief bekeken! Ontdek en train je talenten’ onderscheidt zich van het huidige aanbod omdat:

  1. Deze training is ontwikkeld op basis van wetenschappelijk onderzoek.
  2. De training is ontwikkeld door en met de doelgroep waarvoor de training bedoeld is.
  3. Deze training zich richt op het vergroten van datgene wat WEL goed gaat, zonder te ontkennen dat er ook dingen minder goed gaan. Dit is een waardevolle aanvulling op trainingen en ander aanbod dat zich meer richt op het verminderen van datgene wat NIET goed gaat. De training focust op positieve eigenschappen. Door deze te benadrukken krijgen deze eigenschappen een grotere plaats in het persoonlijke leven. Dit door, tijdens de training, de eigen sterke punten in de praktijk toe te passen op verschillende levensgebieden die leiden tot een groter welbevinden.
  4. Deze training is  een persoonlijk ontwikkeltraject gericht op het vergroten van welbevinden, empowerment en veerkracht in het algemeen en geschikt voor iedereen die zijn talenten en kwaliteiten wilt ontwikkelen, Het is niet noodzakelijk om uit te gaan van herstel van ‘iets’. Deze training is ook geschikt voor mensen die zichzelf verder willen ontwikkelen en hun eigen kwaliteiten en talenten beter willen benutten.
  5. Deze training is dan ook flexibel. Vorm en inhoud zijn gescheiden. Het werkboek bestaat uit 8 hoofdstukken welke meerdere danwel een enkele bijeenkomst in beslag kunnen nemen. Afhankelijk van de deelnemers. De trainer kan de training zodoende afstemmen op de deelnemers en de context.

De training ‘Positief bekeken!  is in 2019 dankzij subsidie van ZonMw ontwikkeld. In 2020 heeft deze training de Planetree Project Award Nederland gewonnen als zijnde het meest mensgerichte project in een gezonde omgeving. 

Het doel van Stichting Positief bekeken is dat zoveel mogelijk mensen deze training zo laagdrempelig mogelijk kunnen volgen. Om dit doel te bereiken is in 2023, met een tweede subsidie van ZonMw, een train de trainer ontwikkeld. Deze train-de-trainer opleiding, welke geaccrediteerd wordt aangeboden door de RINO Groep, leidt trainers op tot het zelfstandig geven, doorontwikkelen (in samenwerking met Stichting Positief bekeken) en implementeren van de training ‘Positief bekeken! Ontdek en train je talenten’ in je organisatie. Want wij gunnen deze training iedereen die daar behoefte aan heeft!

De train-de-trainer wordt groepsgewijs aangeboden. Daarnaast is er de mogelijkheid tot het aanbieden van in-company maatwerktrajecten.

Wil jij opgeleid worden tot train-de-trainer van Positief bekeken! Ontdek en train je talenten? En ons zodoende helpen ons doel te bereiken?

Schrijf je dan hier in voor de trainer.

Inhoud train-de-trainer

In deze training ontwikkel je de vaardigheden om de training Positief bekeken! Ontdek en train je talenten te kunnen geven en implementeren in je organisatie. Ook kan je de training doorontwikkelen, in samenwerking met Stichting Positief bekeken, zodat deze nog meer toegespitst wordt op de doelgroep.

Wat levert deze train de trainer op?

  • Je bent bekend met de kennis en inzichten van de welbevindentheorie van Martin Seligman, de grondlegger van de Positieve Psychologie.
  • Je kan je focus verleggen van dat wat niet goed gaat naar dat wat wel goed gaat én dit overdragen aan de deelnemers
  • Je kan de training Positief bekeken! Ontdek en train je talenten binnen je organisatie implementeren.
  • Na afloop van de training voel je je vertrouwd om de training Positief bekeken! Ontdek en train je talenten aan te bieden en op de kaart te zetten.

Voor wie?

Deze train de trainer is ontwikkeld voor:

  1. alle trainers die hun ervaringskennis kunnen inzetten om mensen vanuit een andere focus een zetje te geven. Hierbij kan onder meer gedacht worden aan trainers met een achtergrond als agoog, psycholoog, (ortho)pedagoog, verpleegkundige, (al dan niet opgeleide) ervaringsdeskundigen, praktijkondersteuners, maatschappelijk werkers, social workers, trainers bij een ARBOdienst of actief in reintegratie-trajecten enzovoort.
  2. Je hebt de intentie om de training te implementeren in je organisatie
  3. Je staat open voor co-creatie en het verder ontwikkelen van de training, zodat deze aansluit bij de specifieke behoeften van jouw organisatie of doelgroep.  

Meer informatie

Meer informatie vind je bij Rino